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보고서설명
보호고용과 지원고용은 노동시장에서 다른 목적과 관점을 가진 두 가지 유형의 고용 방식입니다.
본문일부/목차
보호고용 (Protective Employment):

보호고용은 보통 고용의 안정성과 일자리 보호를 중시하는 고용 형태를 의미합니다.

지원고용 (Supportive Employment):

지원고용은 일반적으로 노동시장에 진입하기 어려운 취약한 집단이나 일자리에 어려움을 겪는 사람들을 위한 지원을 제공하는 고용 방식입니다.
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