-
5페이지 미만은 미리보기가
제공되지 않습니다. -
- 인문,어학계열
-
룬샷을 읽고
-
룬샷을 읽고.hwp
- 등록인 chleoduf2003
- 등록/수정일 21.02.05 / 21.02.05
- 문서분량 3 페이지
- 다운로드 0
-
구매평가
판매가격 1,500원
|
|
- 같은분야 연관자료
-
-
리더십의 영향력에 대한 긍정적 사례에 대해 작성하여 제출하시오....
6 페이지
2000 원
-
[레포트] 옥토버 스카이(October Sky) / 옥토버 스카이(October Sky...
5 페이지
1000 원
-
삼성보다 4배… `세계1위` 애플로 바뀌었다!...
1 페이지
300 원
-
- 보고서설명
- 잘나가는 기업들의 조직 문화는 칭송받기 마련이다. 자율적 근무 환경, 가족 같은 팀워크 그리고 탁 트인 휴게실 등 창의성을 고취시키는 측면에서 특히 그렇다. 세상을 바꾸는 아이디어의 탄생을 목전에 둔 많은 기업들이 그들의 조직 문화를 벤치마킹한다. 문제는 사람도, 조직 문화도 그대로인데 잘나가던 회사가 몰락하는 경우에 있다. 최근 잘나가는 회사 중 일부는 과거 ‘허무맹랑한 아이디어’를 성공으로 이끌었던 회사이다. 하지만, 그들이 갑자기 몰락하는 경우가 많은데 이러한 ‘허무맹랑한 아이디어’를 성공으로 이끌었던 그들에게 문제는 무엇일까? 애초부터 아이디어의 문제도, 조직 문화의 문제도 아니었던 것은 아닐까?
- 본문일부/목차
- 잘나가는 기업들의 조직 문화는 칭송받기 마련이다. 자율적 근무 환경, 가족 같은 팀워크 그리고 탁 트인 휴게실 등 창의성을 고취시키는 측면에서 특히 그렇다. 세상을 바꾸는 아이디어의 탄생을 목전에 둔 많은 기업들이 그들의 조직 문화를 벤치마킹한다. 문제는 사람도, 조직 문화도 그대로인데 잘나가던 회사가 몰락하는 경우에 있다. 최근 잘나가는 회사 중 일부는 과거 ‘허무맹랑한 아이디어’를 성공으로 이끌었던 회사이다. 하지만, 그들이 갑자기 몰락하는 경우가 많은데 이러한 ‘허무맹랑한 아이디어’를 성공으로 이끌었던 그들에게 문제는 무엇일까? 애초부터 아이디어의 문제도, 조직 문화의 문제도 아니었던 것은 아닐까?
- 연관검색어
- #팀 쿡
구매평가
| 구매평가 기록이 없습니다 |
- 보상규정 및 환불정책
-
· 해피레포트는 다운로드 받은 파일에 문제가 있을 경우(손상된 파일/설명과 다른자료/중복자료 등) 1주일이내 환불요청 시
환불(재충전) 해드립니다. (단, 단순 변심 및 실수로 인한 환불은 되지 않습니다.)· 파일이 열리지 않거나 브라우저 오류로 인해 다운이 되지 않으면 고객센터로 문의바랍니다.
· 다운로드 받은 파일은 참고자료로 이용하셔야 하며,자료의 활용에 대한 모든 책임은 다운로드 받은 회원님에게 있습니다.
저작권안내
보고서 내용중의 의견 및 입장은 당사와 무관하며, 그 내용의 진위여부도 당사는 보증하지 않습니다.
보고서의 저작권 및 모든 법적 책임은 등록인에게 있으며, 무단전재 및 재배포를 금합니다.
저작권 문제 발생시 원저작권자의 입장에서 해결해드리고 있습니다.
저작권침해신고 바로가기
보고서의 저작권 및 모든 법적 책임은 등록인에게 있으며, 무단전재 및 재배포를 금합니다.
저작권 문제 발생시 원저작권자의 입장에서 해결해드리고 있습니다.
미리보기는 3페이지까지
제공 됩니다.
5페이지 미만은 미리보기가
제공 되지않습니다.
