해피레포트 - 관계 지향적 리더와 과업 지향적 리더의 특징을 설명하시오

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사회과학계열 관계 지향적 리더와 과업 지향적 리더의 특징을 설명하시오 관계 지향적 리더와 과업 지향적 리더.hwp 등록인 idmoha99 등록/수정일 11.08.24 / 11.08.24 문서분량 2 페이지 다운로드 9 구매평가 판매가격 2,000원

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관계 지향적 리더와 과업 지향적 리더의 특징을 설명하시오 1. 리더십 2. 관계지향적 리더와 과업 지향적 리더 3. 관계 지향적 리더의 특징 4. 과업 지향적 리더의 특징 5. 결론 및 시사점 참고문헌

본문일부/목차
1. 리더십 2. 관계지향적 리더와 과업 지향적 리더 3. 관계 지향적 리더의 특징 4. 과업 지향적 리더의 특징 5. 결론 및 시사점 참고문헌 1. 리더십 리더쉽은 권력이나, 타고나는 것이 아니라는 것을 우선 밝히고, 집단의 경우에는 집단이 크고, 어려운 과제에 봉착해 있거나, 리더가 있어서 집단의 혜택을 누릴 수 있을 때 리더의 출현을 기대한다고 정리한다. 그리고 리더는 실상 그다지 큰 영향을 주지는 않는 것으로 여기면서도, 리더는 성원들이 하고자 하는 방향으로 이끌어 주는 역할을 담당하는 것으로 지적한다. 즉, 조직, 감독, 조정, 지지, 및 동기부여를 통하여 그리한다는 것이다. 즉 리더쉽이란 결국 정서적으로 상호교류하고, 합리적으로 교환하고, 미래를 내다보고 신뢰를 쌓으며, 협동하고 목표 달성을 위해 적응하는 과정이라는 것이다. 리더는 크게 두가지 형태로 나뉘어 지며(과제 지향적, 관계지향적 리더), 때로는 리더가

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