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보고서설명
하청 관계가 없는 대기업과 중소기업 간의 상생협력 모델을 개발하고자 한다. 이를 위하여 기존의 하청관계가 있는 대기업과 중소기업 간의 성공모델과 실패모델을 분석하였다. 또한 대기업과 중소기업의 특징을 면밀히 분석하고, 상생협력에 관한 기존의 성공사례를 종합 원용하여 하청관계가 없는 대기업과 중소기업의 상생협력 방안을 모색하였다.
본문일부/목차
- 목 차 -

Ⅰ. 서 론
1. 연구의 목적
2. 연구의 범위와 방법

Ⅱ. 대기업과 중소기업의 상생협력
1. 상생협력의 개념
2. 협력의 유형
3. 대기업 측면의 필요성
4. 중소기업 측면의 필요성
5.국민경제적 필요성

Ⅲ. 대기업과 중소기업 간의 상생협력의 실태와 부진
1. 중소기업 협동조합 중앙회 실태 조사
2. 산업연구원 실태 조사
3. 대기업과 중소기업 상생협력의 부진원인

Ⅳ. 대기업과 중소기업의 상생을 위한 협력 방안
1. 대기업과 중소기업간 협력기반의 조성
2. 대기업과 중소기업간 인력교류 시스템의 구축
3. 공정한 거래관행의 확립
4. 정부의 금융지원 강화
5. 대기업의 대금 결제 조건 개선

Ⅴ. 결 론
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