-

미리보기는
3 페이지 까지 제공됩니다.
-
-
사회과학계열
-
고전적 조직이론 페이욜의 행정관리를 읽고 주요 내용을 요약하고 자신의 생각을 기록하여 제출하시오
-
고전적 조직이론 페이욜의 행정관리를.hwp
-
등록인 ghkddmlfhr
-
등록/수정일 20.03.21 / 20.03.21
-
문서분량 5 페이지
-
다운로드 5
-
구매평가
판매가격
2,000원
- 같은분야 연관자료
-
- 보고서설명
- 자료제목 : 고전적 조직이론 페이욜의 행정관리를 읽고 주요 내용을 요약하고 자신의 생각을 기록하여 제출하시오
고전적 조직이론 페이욜의 행정관리를 읽고 주요 내용을 요약하고 자신의 생각을 기록하여 제출하시오에 대한 레포트 자료입니다.
<고전적 조직이론 페이욜의 행정관리를 읽고 주요 내용을 요약하고 자신의 생각을 기록하여 제출하시오> 작성에 도움이 되시길 바랍니다.
- 본문일부/목차
- 자료명 : 고전적 조직이론 페이욜의 행정관리를 읽고 주요 내용을 요약하고 자신의 생각을 기록하여 제출하시오
고전적 조직이론 페이욜의 행정관리를 읽고 주요 내용을 요약하고 자신의 생각을 기록하여 제출하시오에 대해 간략하게 요약 및 정리.
<고전적 조직이론 페이욜의 행정관리를 읽고 주요 내용을 요약하고 자신의 생각을 기록하여 제출하시오> 과제물
고전적 조직이론 페이욜의 행정관리를 읽고 주요 내용을 요약하고 자신의 생각을 기록하여 제출하시오.
현대관리이론의 진정한 시조는 관리의 일반이론을 최초로 주장한 프랑스의 페이욜(H. Fayol)이다.
페이욜은 1916년에 "산의 일반관리론"에서 어떻게 하면 조직과 그 성원들이 실제적인 목표를 보다 효과적으로 달성할 수 있을까에 관심을 가지고 관리문제를 다루었다.
I. 페이욜의 관리요소와 관리원칙
페이욜은 그의 저서에서 "관리란 대소의 산업 ․ 상업 ․ 정치 ․ 종교 및 기타 모든 사업의 경영에 있어 중요한 역할을 수행하는 것"이라 하면서 최고경영자의 관점에서 경영관리의 일반이론을 전개하였다.
테일러가 과학적 관리의 아버지로 불리는 데 비해, 페이욜은 경영관리론의 아버지로 불리고 있다.
페이욜은 기업에는 그 규모나 산업의 종류에 관계없이 다음과 같은 여섯 가지의 조직적활동, 즉 경영활동을 주장하였다.
1/ 기술적 활동(技術的 活動, technical activities) : 생산․ 제조․ 가공
2/ 영업적 활동(營業的 活動, commercial activities) : 구매 ․ 판매 ․ 교환
3/ 재무적 활동(財務的 活動, financial activities) : 자본의 조달과 운용
4/ 보전적 활동(保全的 活動, security activities) : 재화와 종업원의 보호
5/ 회계적 활동(會計的 活動, accounting activities) : 재산목록 ․ 대차대조표 ․ 원가 ․ 통계 등
6/ 관리적 활동(管理的 活動, managehal activities) " 계획 ․ 조직 ․ 명령 ․ 조정 ․ 통제
페이욜은 특히 이 가운데 관리적 활동을 중시하고, 관리란 계획하며, 조직하며, 지휘하고, 통제하는 것으로 이루어지는 과정(Process)으로 파악하였다. 이와 같은 페이욜의 관리기능과 그 일반원칙을 보면 [아래의 그림]과 같다.
... 이하의 자세한 내용은 본문을 참고하시기 바랍니다.
- 연관검색어
-
#고전적 조직이론 페이욜의 행정관리를 읽고 주요 내용을 요약하고 자신의 생각을 기록하여 제출하시오
- 보상규정 및 환불정책
-
· 해피레포트는 다운로드 받은 파일에 문제가 있을 경우(손상된 파일/설명과 다른자료/중복자료 등) 1주일이내 환불요청 시
환불(재충전) 해드립니다. (단, 단순 변심 및 실수로 인한 환불은 되지 않습니다.)
· 파일이 열리지 않거나 브라우저 오류로 인해 다운이 되지 않으면 고객센터로 문의바랍니다.
· 다운로드 받은 파일은 참고자료로 이용하셔야 하며,자료의 활용에 대한 모든 책임은 다운로드 받은 회원님에게 있습니다.
저작권안내
보고서 내용중의 의견 및 입장은 당사와 무관하며, 그 내용의 진위여부도 당사는 보증하지 않습니다.
보고서의 저작권 및 모든 법적 책임은 등록인에게 있으며, 무단전재 및 재배포를 금합니다.
저작권 문제 발생시 원저작권자의 입장에서 해결해드리고 있습니다.
저작권침해신고 바로가기