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- 사회과학계열
- [경제경영] 직무 분석과 역량 모델링의 차이와 HRM의 관계 / 직무 분석과 역량 모델링의
- 2008/05/22 prayer153 3 페이지 1,000원 다운 3회 구매평가
- 직무 분석과 역량 모델링의 차이직무 분석의 목적과 그것이 HRM에서 갖는...

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- 사회과학계열
- 직무현장훈련OJT과 집합교육훈련Off-JT의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향
- 2025/03/07 goththe 3 페이지 4,000원 다운 0회 구매평가
- 직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향 1. 서론 2. 직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 개념과 차이점 - 직무현장훈련(OJT)의 특징 -...

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- 사회과학계열
- 직무 현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향에 대해 사례를 제시하시오
- 2022/12/08 geumhee5k 7 페이지 2,000원 다운 1회 구매평가
- 직무 현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향에 대해 사례를 제시하시오

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- 사회과학계열
- 중소기업과 대기업 경영자의 직무와 역할의 차이점 비교
- 2020/02/11 ghkddmlfhr 3 페이지 1,600원 다운 1회 구매평가
- 중소기업과 대기업 경영자의 직무와 역할의 차이점 비교 중소기업과 대기업 경영자의 직무와 역할의 차이점 비교에 대한 레포트 자료입니다. <중소기업과 대기업 경영자의 직무와 역할의 차이점 비교> 작성에 도움...

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- 사회과학계열
- [교육]우리나라의 직무나 직위라는 관념에 기초를 두어 직무의 차이의 현실태와 문제점
- 2011/07/17 ddangkug 15 페이지 1,000원 다운 1회 구매평가
- [교육]우리나라의 직무나 직위라는 관념에 기초를 두어 직무의 차이의 현실태와 문제점 일부자료 계급제란 일반적으로 산업이 별로 발달하지 못하고 분업화가 많이 이루어지지 못한 농업 사회에서 발달한 것이며,...

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- 사회과학계열
- [개인태도와 문화차이] 직무만족 및 조직몰입과 문화
- 2011/10/16 goththe 8 페이지 2,500원 다운 0회 구매평가
- 문화차이] 직무만족 및 조직몰입과 문화 목차 * 개인태도와 문화차이 Ⅰ. 태도의 성격 Ⅱ. 직무만족과 문화 1. 직무만족의 성격 2. 직무만족과 문화차이 Ⅲ. 조직몰입과 문화 1. 조직몰입의 성격 2....

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- 사회과학계열
- 종사원의 직무만족과 호텔등급간의 상호작용에 의한 이직의사의 차이
- 2007/05/50 CPIA_noxknoker 9 페이지 2,900원 다운 0회 구매평가
- 김명자(1986), 호텔기업 여성종사원의 직무만족도에 관한 연구, 경희대 경영대학원 석사학위논문. 신유근(1992), 『조직행위론』, 서울 : 다산출판사. 이학종(1992), 『인적자원관리』, 서울 : 세경사. 이광호(1...

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- 사회과학계열
- 직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향에 대해 사례를 제시하시오.
- 2025/03/10 wjdgusquf 8 페이지 1,500원 다운 0회 구매평가
- 직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향에 대해 사례를 제시하시오. 1. 서론 2. 직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 개념 및 차이점 3. 최근 기업들의 교육훈련...

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- 사회과학계열
- [조직구조와 문화차이] 조직구조의 성격과 구성요소, 조직설계 및 직무설계와 문화, 국가별 조직구조 차이
- 2011/10/17 goththe 10 페이지 3,500원 다운 0회 구매평가
- [조직구조와 문화차이] 조직구조의 성격과 구성요소, 조직설계 및 직무설계와 문화, 국가별 조직구조 차이 목차 * 조직구조와 문화차이 Ⅰ. 조직구조의 성격과 구성요소 1. 조직구조의 성격 2. 조직구조의...

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- 사회과학계열
- 노동시장에서의 성불평등을 각각 인적자본이론 이중노동시장이론 성별분업이론으로 설명하고 여성의 노동권을 보장하는 방안을 논의하시오
- 2025/02/21 goththe 3 페이지 4,000원 다운 0회 구매평가
- 고용 형태의 차이, 승진 기회의 제한 등 다양한 형태로 나타난다. 여성 노동자들은 같은 직무를 수행하더라도 남성보다 낮은 임금을 받는 경우가 많으며, 비정규직·파트타임 노동자 비율도 상대적으로 높다. 또한,...

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- 사회과학계열
- 경영학 출석과제물 경영학의 다른 관리제도 생산관리 재무관리 마케팅관리 등와 다른 인적자원관리만의 고유한 성격은 무엇인지 설명하시오00 인적자원관리
- 2024/11/16 konggong12s 7 페이지 7,000원 다운 0회 구매평가
- NCS 직무능력평가에 관한 비교 연구.기업경영리뷰, 9(3), 103-121. -유태용 (2000년). 직무 분석의 개념과 방법. 한국 산업 및 조직심리학회 (편). 직업심리 및 상담. 서울: 학지사. -이홍민 (2009년). 역량평가:...

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- 사회과학계열
- 한국토지주택공사 자기소개서) 한국토지주택공사 자소서 2023년 LH공사 합격 예문 한국토지주택공사의 어떤 사업에 관심이 있으며 어떤 부분에 기여하고 싶은지 본인의 전문성 또는 역량
- 2023/07/21 asdfghjkl 4 페이지 4,000원 다운 0회 구매평가
- 주요 직무 역량과 강점을 중심으로 구체적이면서도 전문적으로 작성하였습니다. ★ 지원자의 전문성에 도움이 되었던 경험, 소속된 조직에서 규칙을 지키면서 어려움을 겪었던 경험, 의견 차이가 발생했던 경험을...

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- 사회과학계열
- 글로벌패션비즈니스4공통) 바잉오피스(buying office) 1차 프로토 샘플쇼룸(showroom) (FPS(full packing sourcing) 0k 생활과학과(의류패션
- 2021/11/07 konggong12s 17 페이지 9,900원 다운 0회 구매평가
- 관련 직무를 각각 설명하시오. (6점) 8. 1980년대 후반 국내 패션기업의 글로벌 소싱 형태이었던 ‘삼각 생산유통구조’에 대해서 사례를 들어 설명하시오. (6점) 9. 다자간섬유협정(MFA)과 섬유및의류 협정(ACT)의...

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- 사회과학계열
- 채용전략과 관련된 인적자원관리
- 2020/03/07 dodopaf 4 페이지 1,800원 다운 0회 구매평가
- 전략과 Making 전략의 차이점, 회사중심전략과 직무중심전략의 차이점, 현재중심전략과 미래중심전략의 차이점, 상황에 적합한 모집전략 선택하기, 라인과 스탭의 역할과 관계 등에 대해 상세하게 설명한 자료입니...

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- 사회과학계열
- 귀하가 아는 어떤 회사 하나를 대상으로 해서 교육훈련제도에 대하여 설명하고 문제점을 지적하고 개선책을 제시하시오
- 2011/09/08 idmoha99 2 페이지 2,000원 다운 2회 구매평가
- 교육에는 상당한 차이가 있다. 따라서 여러가지 주제를 교육과 연관시켜서 교육훈련을 할 때에는 한가지의 주제로 일관된 교육훈련보다는 더욱 효율적이고 실질적으로 직무와 연관된 결과를 초래한다고 생각한다....

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