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- 사회과학계열
- 리더십의 여러 유형에 대해 간략히 서술하고 사회적으로 잘 알려진 인물을 선정하여 그가 어떤 리더십에 해당한다고 생각하는지 이론에 근거한 자신의 의견과 그렇게 생각한 이유를 서술하시
- 2013/10/17 aeyoung00 4 페이지 2,000원 다운 7회 구매평가
- 리더십의 여러 유형 1) 거래적 리더십 2) 카리스마 리더십 3) 변혁적 리더십 4) 교환론(LMX 이론) 5) 추종자 중심론(팔로어십 이론) 6) 이슈리더십 7) 희생론(자기희생과 리더십 이론) 2. 사회적으로...

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- 사회과학계열
- 리더십의 여러 유형에 대해 간략히 서술하고 사회적으로 잘 알려진 인물을 선정하여 그가 어떤 리더십에 해당한다고 생각하는지 이론에 근거한 자신의 의견과 그렇게 생각하는 이유를 서술하
- 2013/10/15 idmoha99 8 페이지 2,000원 다운 7회 구매평가
- 리더십의 여러 유형에 대해 간략히 서술하고 사회적으로 잘 알려진 인물을 선정하여 그가 어떤 리더십에 해당한다고 생각하는지 이론에 근거한 자신의 의견과 그렇게 생각하는 이유를 서술하시오

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- 사회과학계열
- 조직관리이론 중에서 리더십의 일반적인 이론(개념 정의, 리더십 유형 등)을 요약하여 정리하고, 여러 가지 리더십 중에서 사회복지조직에 가장 적합하다고 생각하는 리더십 이론 1개를
- 2016/01/16 dsks222 3 페이지 2,000원 다운 3회 구매평가
- 조직관리이론 중에서 리더십의 개념과 리더십 유형을 요약정리하고, 리더십 유형 중에서 사회복지조직에 가장 적합하다고 생각하는 리더십 이론으로 참여적 리더십을 선정하여 이론의 내용과 적합한 이유를 고찰하여...

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- 기타
- 사회복지조직에서의 리더십 요소(지도자의 요건)
- 2012/10/24 nike 8 페이지 2,000원 다운 4회 구매평가
- 01절 리더십의 개요 1. 리더십의 의의 2. 리더십의 성격과 기능 3. 리더십수준 4. 리더십의 유형 5. 사회복지조직에서 리더십의 특수성과 필요성 제 2절 리더십이론 1. 자질론 2. 행티이론 3. 상황이론 4. 현대...

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- 기타
- 사회복지조직에서의 유능한 리더의 조건과 리더십 개발기법에 대해 생각해 봅시다.
- 2012/09/10 mario 8 페이지 2,000원 다운 1회 구매평가
- 01절 리더십의 개요 1. 리더십의 의의 2. 리더십의 성격과 기능 3. 리더십수준 4. 리더십의 유형 5. 사회복지조직에서 리더십의 특수성과 필요성 제 2절 리더십이론 1. 자질론 2. 행티이론 3. 상황이론 4. 현대...

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- 사회과학계열
- 리더십이론 과 사회복지에 있어서 성공적인 리더의 역할에 대하여 본인의 의견을 논하시오
- 2012/01/11 aeyoung00 4 페이지 2,000원 다운 4회 구매평가
- 리더의 행동에 기반한 리더십 유형에 있다고 보았다. 3) 상황이론 1970년대 이후부터 리더십이론의 주류를 이루고 있는 이론으로 특성이론이나 행동이론보다 더 광범위하게 인정을 받고 있는 이론이다. 리더십의...

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- 기타
- 리더십이론과 사회복지에 있어서 성공적인 리더의 역할에 대하여 본인의 생각을 논하시오
- 2011/11/27 nike 3 페이지 2,000원 다운 4회 구매평가
- 변혁도 리더십의 발휘를 어렵게 만들고 있다. 이와 같은 상태이기 때문에 더욱이 경영자에게 리더십이 중요하게 여겨지고 있는지도 모른다. 리더십의 형태는 시대와 상황에 따라 달라지기도 하고 경영자의 유형에...

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- 기타
- 리더쉽에서 상황이론을 설명하고 사회복지조직에의 적용유용성을 논하시오
- 2014/05/02 mario 9 페이지 2,000원 다운 4회 구매평가
- 리더의 유형을 완전히 해명할 수는 없었다. 이에 효과적인 리더십유형은 여러 가지 상황에 따라 다르다는 환경적응론적 리더십연구로 초점을 옮겨 리더십유형을 상황과 관련시켜 3차원적으로 연구하기 시작함. -어떤...

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- 기타
- 지역사회내 공공복지서비스 전달체계유형을 조사하고 전달체계의 문제점과 개선방안
- 2012/05/12 mario 9 페이지 2,000원 다운 2회 구매평가
- 재무관리, 의사전달, 리더십, 욕구조사 및 평가조사와 같은 관리활동을 전개하여 사회복지서비스가 효과적이고 효율적으로 전달되도록 한다. 반면, 사회복지 서비스 전달체계는 사회복지 행정조직이 생산한 서비스를...

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- 기타
- 사회복지 행정의 이론적, 상황이론
- 2011/10/20 peace57 6 페이지 2,000원 다운 6회 구매평가
- 들어 주목받았던 리더십이론이다. 조직이론의 전개 과정에서도 상황이론이 존재하는데, 이 상황이론도 기본 의미는 다르지 않다. 상황에 따라서 조직화 전략이 변동되며, 절대적인 최선의 조직 관리 전략이 존재하지...

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- 사회과학계열
- 리더십의 종류에 대해 조사하고 본인과 부합되는 리더십에 대해 서술하시오.
- 2025/01/31 wjdgusquf 12 페이지 1,500원 다운 0회 구매평가
- 리더십의 종류에 대해 조사하고 본인과 부합되는 리더십에 대해 서술하시오. 1. 서론 2. 리더십의 종류 2.1. 변혁적 리더십 2.2. 거래적 리더십 2.3. 서번트 리더십 2.4. 카리스마 리더십 2.5. 상황적 리더십 3....

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- 사회과학계열
- 감성리더십과 코칭리더십에 대해 작성하시오.
- 2024/12/21 wjdgusquf 7 페이지 1,500원 다운 0회 구매평가
- 감성리더십과 코칭리더십에 대해 작성하시오. 1. 서론 2. 감성 리더십의 개념 3. 코칭 리더십의 개념 4. 감성 리더십과 코칭 리더십의 공통점 및 차이점 5. 결론 6. 참고문헌

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- 사회과학계열
- 경영자들은 수직적으로 최고 경영자(CEO Chief Executive Officer), 중간 관리자(Middle Managers), 일선관리자(First-line Manager)
- 2024/10/11 wjdgusquf 7 페이지 1,500원 다운 0회 구매평가
- 리더십의 질은 단순히 상사의 명령을 따르게 하는 것을 넘어, 조직 구성원들이 스스로 자발적으로 참여하게끔 만드는 힘을 지닌다. 경영자들이 발휘하는 리더십이 긍정적으로 작용할 경우 조직의 생산성은 높아지고,...

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- 사회과학계열
- 타당도와 신뢰의 개념을 설명하고 측정에서 왜 신뢰도와 타당도가 중요한지 설명하시오.
- 2024/10/04 wjdgusquf 7 페이지 1,500원 다운 2회 구매평가
- 목차 1. 서론 2. 타당도의 개념 3. 신뢰도의 개념 4. 타당도와 신뢰도의 중요성 5. 결론 6. 참고문헌

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- 사회과학계열
- 새로 부임한 우리 부서의 본부장은 모든 문제가 발생하면, 팀장이 자기 팀원관리를 잘못한 탓이라고 하면서 팀장을 심하게 문책하였다. 며칠 전 새로 전입을 온 신입사원이 전입을 온지
- 2024/09/24 wjdgusquf 6 페이지 1,500원 다운 0회 구매평가
- 목차 1. 서론 2. 본부장의 처사에 대한 분석 3. 본인의 의견과 대처 방식 3.1 감정적인 대응의 위험성 3.2 합리적 대화와 해결책 4. 결론 5. 참고문헌

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