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    • 기타
    • 2012/11/16 nike 7 페이지 2,000원 다운 7회 구매평가 
    • 구축하고 이에 알맞은 경영 과정을 수행해나가는 것이 필요하다. 따라서 경영전략과 조직구조와 경영과정 간의 일관성과 적합성에 따라 조직의 성과를 좌우한다. 인적자원관리는 현대기업에서 조직의 한 부문으로...
    • 기타
    • 2012/03/30 peace57 5 페이지 2,000원 다운 4회 구매평가 
    • 1. 목표관리의 의의 계획기능이 조직 구성원의 전체적인 참여에 의해 수행될 때 보다 효과적일 것이라는 관점에서 보면 드럭커(P. F. Drucker)에 의해 처음 제창된 목표에 의한 관리, 즉 목표관리(Management by...
    • 사회과학계열
    • 2020/04/12 ghkddmlfhr 2 페이지 1,000원 다운 0회 구매평가 
    • 자료제목 : 페이욜의 관리과정론, 베버의 관료제론 페이욜의 관리과정론, 베버의 관료제론에 대한 레포트 자료입니다. <페이욜의 관리과정론, 베버의 관료제론> 작성에 도움이 되시기를 바랍니다.
    • 사회과학계열
    • 2020/03/13 ghkddmlfhr 2 페이지 1,000원 다운 0회 구매평가 
    • 자료제목 : 조정의 의의와 필요성 조정의 의의와 필요성에 대한 레포트 자료입니다. <조정의 의의와 필요성> 작성에 도움이 되시기를 바랍니다.
    • 사회과학계열
    • 2020/03/10 ghkddmlfhr 2 페이지 1,000원 다운 0회 구매평가 
    • 자료제목 : 인적자원관리의 목표와 원칙 인적자원관리의 목표와 원칙에 대한 레포트 자료입니다. <인적자원관리의 목표와 원칙> 작성에 도움이 되시기를 바랍니다.
    • 사회과학계열
    • 2020/03/09 ghkddmlfhr 2 페이지 1,000원 다운 0회 구매평가 
    • 자료제목 : 예산의 주요기능 예산의 주요기능에 대한 레포트 자료입니다. <예산의 주요기능> 작성에 도움이 되시기를 바랍니다.
    • 사회과학계열
    • 2020/02/19 ghkddmlfhr 2 페이지 1,000원 다운 1회 구매평가 
    • 자료제목 : 경영자의 의사소통 역할 경영자의 의사소통 역할에 대한 레포트 자료입니다. <경영자의 의사소통 역할> 작성에 도움이 되시기를 바랍니다.
 
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